在面试时做自我介绍需要注意这两个要求：一是彬彬有礼，在做介绍前，要先对主试官打个招呼，道声谢;二是主题明确，忌漫无中心，东扯一句西扯一句，宜简不宜繁。
一、面试时怎么做自我介绍
1. 彬彬有礼
在做介绍前，要先对主试官打个招呼，道声谢，如：“经理，您好，谢谢您给我这么好的机会，现在，我向您做个简单的自我介绍。”
介绍完毕后，要注意向主试官道谢，并向在场面试人员表示谢意。这能给主试官留下很好的印象。没有人会拒绝谦恭的态度。
2. 主题明确
在做自我介绍时，最忌漫无中心，东扯一句西扯一句，或者陈芝麻烂谷子，事无巨细一一详谈，让人听了不知所云。
求职面试中的自我介绍宜简不宜繁，一般包括这些基本要素：姓名、年龄、籍贯、学历、学业情况、性格、特长、爱好、工作能力和工作经验，等等。
二、面试自我介绍的要点
第一，自我介绍应以面试的测评为导向。自我介绍也是一种说服的手段与艺术，聪明的应试者会以公务员考录的要求与测试重点组织自我介绍的内容。
你不仅仅要告诉考官们你是多么优秀的人，更要告诉考官，你如何地适合这个工作岗位。
而与面试无关的内容，即使是你引以为荣的优点和长处，你也要忍痛舍弃，以突出重点。
第二，自我介绍要有充分的信心。谈自己、推销自己一定要有自信，要想让考官们欣赏你，你必须明确地告诉考官们你具有应考职位必需的能力与素质，而只有你对此有信心并表现出这种信心后，你才证明了自己。
三、在面试时如何扬长避短
求职面试时，要想做到扬长避短，需要注意这些方面：
第一，不宜说自己没什么缺点。
第二，不要把那些明显的优点牵强地说成缺点。
第三，切勿不经思量地说出那些严重影响所应聘工作的缺点。
第四，不宜说出一些令人不放心、不舒服的缺点。
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