1、涨薪
据调查绝大多数的中知名企业在给职工涨薪的全过程中,都是参照文凭的高矮,更有少公司,在一开始的薪水环节,就立即跟文凭挂勾了,文凭高的薪水高,没学历的薪水就低。如今的公司机关事业单位对职工的规定愈来愈高,不但对工作能力的规定高了,文凭的规定也更高了,许多职工累死累活勤勤恳恳在大型企业里拼搏进取了很多年、努力了很多年的心力和青春年少,就等有朝一日能晋升管理人员,在诸多工作能力非常的竞争对手中,自身却由于文凭不太高而被升职被淘汰。在企业制度规定参照文凭而定涨薪前提条件下,您除开认真工作,也要学习培训并提升自己的文凭,涨薪的情况下,才更为有优点。
2、扩展人脉关系
人脉关系是较大的財富之一,提升本身的文凭能合理扩张自身的社交圈,提升目前人脉关系社交圈,提升自己的社交圈的层级,以便享有更高品质的衣食住行,学历提升确实很必需。
3、提高竞争能力
有些人:文凭不一定相当于工作能力,如今早已是新经济时代,因而大部分成功者的文凭全是挺高的,由于文凭是学习培训的证实,历经学习培训,能让您持续的累积知识开阔眼界,丰富多彩自身的知识层面,只能持续的学习培训,才可以不断发展本身知识层面,提高本身的竞争能力。
机构简介:
新科教育创立于2005年,是在教育局注册颇具影响力的教育培训集团,现在苏州、太仓、江阴、张家港、常熟、常州、丹阳、南通、嘉兴、安徽、上海等地拥有60余所校区、700余名教职员工。新科教育致力于教育研发,形成了学前教育、少儿才艺、中小学课业、成人教育的教育培训体系。
2005年至今,新科教育经历14年的发展,我们以品牌化运营模式和出色的办学能力发展成为强大的职业培训综合体,是华东区域颇具影响力的职业培训机构。
2005年至今,已毕业的新科学员达30万人次,在读新科学员52000人,14年办学经历,14年教学积累,14年坚守良心事业。
2005年至今,新科教育的发展版图上已经有近60多所分校,未来还将继续发展壮大,到2020年,分校数量将达到100所以上。
校区地址:
1新科高新区分校: 苏州市新区长江路436号绿宝二期2幢4楼
2新科人才市场分校: 苏州市高新区狮山路22号人才大厦20楼2003室
3新科阳山分校: 苏州市高新区兴贤路650号绿岛快捷酒店507室
4新科木渎分校: 苏州木渎金山路289号香榭商铺1-9(中华园大酒店公交站牌对面)
5新科马涧分校: 高新区朝红路168号马涧市民服务中心B座4楼
6新科湖东分校: 苏州工业园区星湖街999号(建屋乐活城)C幢307室
7新科东环分校: 苏州工业园区东环路129号华东大厦1楼
8新科唯亭分校: 苏州工业园区唯亭镇雍合湾小区门口西侧
9新科跨塘分校: 苏州工业园区葑亭大道666号跨塘天翔智能产业园
10新科科培分校: 苏州市沧浪区人民路1023号永霖大厦4楼403室
11新科南环分校: 苏州市沧浪区南环东路939号昌和智汇坊1层
12新科相城分校: 苏州地铁2号线【阳澄湖中路】地铁站2号出口三楼
13新科长桥分校: 苏州吴中区长桥街道南8号1栋蠡墅大厦即人才大厦5楼(长桥小学东)
14新科石湖东路分校: 苏州市吴中经济开发区东吴南路153-4号
15新科甪直分校: 苏州市吴中区甪直镇鸣市路18号万嘉生活广场4楼
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