江苏阜宁县一级建造师培训学习多久,我们都知道,针对苏州一级建造师培训了解的人很多,接下来请看小编我通过建造师证书注册,考一建后可以提高生活品质,一级建造师怎么考经济科目,一建能拿多少工资,一级建造师证书含金量,一级建造师的备考方法,为什么要考建造师证书给大家唠叨唠叨。
1.建造师证书注册
取得了建造师证书当然是一件很值得庆祝的事情,但是随后注册也是需要注意的,需要一些条件,二级建造师就业面宽广,同时具备工作经验和资质证书的人才,在职场中具备超高竞争力,对于懂管理、懂技术的高素质复合型人才,既有理论水平,也有丰富的实践经验和较强的组织能力,当然能够获得更多的晋升机会。
2.考一建后可以提高生活品质
学习一个专业之后,不光是得到了学术上的提升,还有自己生活品质的提升,由于你考证之后,找工作是相对来说比较容易的,那么入行之后薪资待遇也是不错的,而且提升空间也是很大的。而且还对该专业了解的更多。一级建造师证书对个人生活的改善是较大的,当登上更高的职业层次后,生活品质也将大大改善,将拥有更多的资源,也有更多的机会继续提升自己。
6675857/202010/24/160350721998143.png" alt="苏州一级建造师培训">江苏阜宁县一级建造师培训学习多久3.一级建造师怎么考经济科目
一级建造师的考试分为四们科目的考试,工程经济科目,工程法规科目,工程管理科目,工程实务科目;其中就有工程经济科目。工程经济科目考题比较直观,涉及到的理科知识点比较多,大部分都在教材中,只要多熟悉教材基本上就能通过,难度不是很大。但是要求对教材必须熟悉,让自己去记住一些常考的公式和常考的名词。
4.一建能拿多少工资
很多朋友考一建都是为了高薪而来的,确实取得一建证书,薪资确实会翻倍。毕竟目前国内建造师行业是供小于求,一级建造师目前还是处于非常吃香的地位。据最近调查结果显示一建在一线城市的收入估计在一万五左右。二线城市的薪资一般都在8千以上,7千到8千是*的,如果你的工作经验时间有五年以上那么年薪在20-30万是很正常的。主要还是看个人的工资经验和能力定,想获得更高的薪资,继续努力吧,目前整体的趋势是好的。
5.一级建造师证书含金量
从事建筑工程的朋友有了一级建造师证,不仅可以让建设者在以后的升职加薪的道路上越走越稳,还可以保证在各种相关岗位上都能做到。在目前很多与施工相关的招聘程序中,我们可以直观地看到,对全职岗位的需求基本与一级建造师证书有关。
6.一级建造师的备考方法
一级建筑师有什么好的备考方法呢?首先咱们要明白,一级建造师考试应考察的有哪些知识点,不是什么城实操演练。其实最本质上的就是一门记忆性质的文科考试。即使是零基础只要掌握了知识点,基本上都能考过的。一级建造师最少要准备800-1000小时的时间来认真复习。平时工作忙小编个人建议还是选择报班学习为好。
7.为什么要考建造师证书
建造师简单说就是具备今早上证书的人。建造师一般分为一级建造师和二级建造师,也简称为一建和二建。一级建造师的考试难度肯定比二级建造师考试的难度要打很多。为什么那么多人会去考一建和二建呢?考取建造师很多是为了投标或者当项目经理,当然还有一部分人考取建造师是为了*挣取营业外收入。
吃水不忘挖井人,在了解过建造师证书注册,考一建后可以提高生活品质,一级建造师怎么考经济科目,一建能拿多少工资,一级建造师证书含金量,一级建造师的备考方法,为什么要考建造师证书这些,请不要忘记随时来找我们的客服沟通交流。江苏阜宁县一级建造师培训学习多久
| 设计培训 | 会计培训 | 资格考证 | 其他培训 |
|---|---|---|---|
| CAD制图 | 会计做账实操 | 幼小中教师证 | 考研辅导 |
| UI/UE设计 | 初/中级职称 | 笔面试考编 | 英日韩小语种 |
| 电脑办公 | 注册会计师 | 月嫂育婴师 | JAVA/WEB |
| 平面设计/PS | 税务师/MAT | 人力资源 | UG/SolidWorks |
-
强大的师资队伍
配备稳健的师资团队不断改进培训方法、开发新课程、积累行业解决方案和知识,致力于研发符合市场及学员需求的培训课程
-
科学的学习模式
习惯养成计划+教材精讲+习题强化+冲刺集训+密题,不断强化,环环相扣的学习模式,让零基础或偏科的学员学习成果颇佳
-
细致的教学服务
跟进学习进程中的不同需求将服务团队精细划分,运用私有的班主任制度360度跟踪督导,科学评估每位学员的实际水平和需求
-
舒适的教学环境
环境对于学习同样有着不可忽视的影响,在追求学习成果的同时,也在加强学习环境的舒适度,让学员在舒适的氛围中学到技能
上,取 “上等、等级高、品质良好”之意。上元教育只做高品质课程;
元,即“元首、元勋、状元”之意,上元教育培养的学员都是优质学员。
上元教育取“上元节”吉祥圆满之意。即:上元教育以高品质课程培养优质学员,成就其幸福圆满的人生为目标。

2005年,上元在苏州起步,从捷梯教育开始,十年的时间,公司从一个单一校区,单一品牌的小机构,迅速成长为拥有上元会计、兴元设计、上元资格、上元教师、捷梯学历、登元建工、上元 IT、思元外语、上元考研九大品牌,横跨中国经济活跃的江苏、安徽、上海,浙江四地。截至2019年,在苏州、南京、无锡、常州、扬州、杭州、宁波、金华、嘉兴、绍兴,芜湖、滁州等地拥有70余家校区的综合类培训机构。
- 上元教育在苏州有哪些地址
- 苏州人民路1023号永霖大厦303
- 苏州市苏州工业园区新平街388号腾飞创新园A2-9楼
- 苏州姑苏区广济南路19号永捷丰汇1107室
- 苏州吴江区中山南路988号华邦国际写字楼7层702室
- 苏州姑苏区东吴北路299号吴中大厦2605室
- 苏州吴中区塔韵路199号越溪绿景佐阾购物中心2楼215室
- 苏州相城区采莲路1039号开元银座B709室
- 苏州市虎丘区狮山路龙湖时代100-8栋1110室
- 苏州市吴中区木渎镇花苑东路726号3幢新华大厦1107室
- 苏州浒关城际路21号汇融广场413号
- 苏州园区星海街200号星海国际广场20楼2002室
- 昆山市震川西路111号名仕大厦9-10层(农工商超市旁)
- 常熟市书院街19号4楼403室
- 张家港市河西路曼巴特写字楼14楼
- 太仓市人民南路95号华旭大厦9楼(南洋广场旁)
- 上元教育文化理念
- 1、使命:推动教育进步,为社会培养实用人才而努力;教育是社会进步的基础建设,上元人立志推动教育领域的创新、变革,为培养对社会有价值的实用型、应用型人才而努力;上元人为帮助学生实现事业梦想,提升工作技能和职业素养,实现自我价值,成就幸福美满的家庭而努力。
- 2、愿景:打造中国职业教育标杆,成为一家令人尊敬的教育机构
- 上元教育五大精神
- 教育精神:产业报国,立德树人
- 上元人以教育事业的永续经营和发展,培养高素质高技能人才为己任;帮助学员提升职业技能,成就职业梦想。
- 业务精神:专注学习效果、坚持工匠精神
- 上元人认为学习效果是上元赖以生存的生命线,所有工作必须围绕这个业务主线来开展,容不得半点质疑;心存敬畏与热情,持续关注细节,精益求精打磨课程教学,为学员提供值得信赖的产品和服务。
- 服务精神: 我心向学员
- 在上元,课程的开发、设计、教学活动的实施,乃至上元的整个管理活动,都应当坚持市场导向、学员导向的原则。学员的满意度是一切工作的出发点和归宿点。
- 学习精神:让学习成为一种信仰
- 上元人以空杯心态,坚持在工作中学习,学习中工作,注重知识转化,不断的超越自我,不断创新,让学习融入到我们的血液和生命中,成为我们终生追求的信仰。
- 团队精神:赢了一起狂,输了一起扛
- 上元人认为团队的成长高于业绩的增长,共同前行,团队必定不抛弃,不放弃每一个成员。一起拼搏,一起努力。






















