第1年
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【新科优势】
1.一级人力资源管理师现场授课，教学经验丰富，课堂气氛活跃；
2.班主任全方位管理，协助您解决学习上的困难；
3.课后监督机制，提醒您按阶段复习；
4.上课时间灵活，班型设置齐全，有缺课可申请网校补课；
5.解析最新考试大纲，深入浅出六大必考模块；
6.循环开班，循环学习，临考进行内部封闭式集训；
7.理论与实践教学相结合，避免内容枯燥乏味；
8.学习费用低，教学质量有保证，课时充足。
【招生对象】
1、从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系协调等工作的管理人员和高级管理人员;
2、在企事业其他岗位，希望从事人力资源管理工作的人员；
3、在校就读人力资源管理专业和非人力资源管理专业想从事人力资源管理工作的大学生。
【报考条件】
三级报考条件：大专毕业两年后，本科毕业（含在读生）；不满报考条件可去外地考。
二级报考条件：本科毕业五年后，有三级证者毕业四年后，再有结业证者毕业三年后考。
【就业方向】
1、企事业单位人力资源管理部
2、企事业单位中的行政管理部、企划部、后勤保障部等
3、培训师、心理咨询师等（培训教育机构、咨询机构）
4、职业卫生与安全教育专员
5、销售（业务员）
联系人 吴老师
电话 18168736151【微信同号】
QQ 3041480740
地址 太仓市人民南路95号华旭大厦606新科教育
