第13年
通过认证 
MBA投资学培训
职业经理人的精益管理与领导力
北京大学高级工商管理（苏州）研修
职业经理人提升领导力的秘诀
高级工商管理硕士课程《领导力与领
总裁修研>管理经济学
经理人必修课程《商务礼仪》
北京大学企业总裁EMBA研修班（HR方
一、课程背景：
后危机时代，中国企业正面临改革开放30年来最严峻的挑战，一方面，由美国次贷引发的全球金融危机严重侵蚀着中国企业的利益，出口效率陡降；后危机时代各国政府加剧实行贸易保护主义政策，针对中国的贸易制裁事件频繁出现，另一方面，国内经济长期以来积累下的产业结构等矛盾开始爆发，与此同时中国企业的成本渐渐上升，国际竞争力下降，直接导致一大批企业濒临危险边缘。内外交困中，企业和企业家们开始承担巨大的压力。不过我们也看到，在这“倾巢之下”，依然有一大批企业因其突出的管理能力、卓越的创新能力在困境中傲立群雄，逆势成长。探寻这批企业的成长基因，对中国企业家群体将产生深远影响，有鉴于此北京大学整合学界、商界、研究机构多方精英特开设北京大学工商管理高级研修班，目的培养企业家的卓越管理能力、研究创新能力，从而实现培养出在变革时代引领时代的卓越企业家。
二、招生对象：
1、企业的董事长、总裁、总经理、副总经理等高级管理人员。
2、已读过MBA、EMBA学位班或相关进修班的学员，进行后EMBA教育
3、渴望系统地更新管理理念、提高领导技能的优秀人士
1、企业的董事长、总裁、总经理、副总经理等高级管理人员。
2、已读过MBA、EMBA学位班或相关进修班的学员，进行后EMBA教育
3、渴望系统地更新管理理念、提高领导技能的优秀人士
三、课程特色：
1、教学模式：打破传统讲授模式，设计和安排了系统高效的学习体系，采用名师名家+实践案例+分组讨论+总结分析+课后总结+训练营+顾问咨询的教学模式，真正让学员投入其中，学以致用。
2、课前准备：每次上课前一个月，学员将结合自己企业及个人的疑难困惑、感兴趣的课程以作业的方式用mail发给助教，上课期间让老师更具针对性的进行教学，并且预留部分课时进行讨论、分析、解决。
3、导师制：每位学员可选一位老师作为自己终生导师,实现个人终生学习的目标。
4、企业考察与户外拓展：让学员和企业家走出去，亲身感受著名企业的成功之道和良好风貌。为了让学员和企业家有更多机会与成功企业交流研讨、开拓管理思路、激发创业灵感，通过现场参观、考察，并进行专题研讨交流，对话和经验分享，让企业管理者了解各企业的运作方式及企业文化，同学们之间相互学习借鉴，增进同窗情义，拓展企业通路，也为各区域间项目洽谈、招商引资搭建平台。
5、老师授课内容以光盘形式结业后赠给学员，以便更好领悟课程精华，同时回味人生美好的学习经历。
6、搭建交友、合作平台，建立企业家俱乐部，印制精美同学录（含班主任、所有授课老师）以便终生交流、活动同时建立创业基金会（自愿形式）以便共同发展。
四、学习安排：
学制一年，每月学习一次，每次上课2到4天（均周,六日），滚动开班，为保证课程质量本次课程限招60人。
1、教学模式：打破传统讲授模式，设计和安排了系统高效的学习体系，采用名师名家+实践案例+分组讨论+总结分析+课后总结+训练营+顾问咨询的教学模式，真正让学员投入其中，学以致用。
2、课前准备：每次上课前一个月，学员将结合自己企业及个人的疑难困惑、感兴趣的课程以作业的方式用mail发给助教，上课期间让老师更具针对性的进行教学，并且预留部分课时进行讨论、分析、解决。
3、导师制：每位学员可选一位老师作为自己终生导师,实现个人终生学习的目标。
4、企业考察与户外拓展：让学员和企业家走出去，亲身感受著名企业的成功之道和良好风貌。为了让学员和企业家有更多机会与成功企业交流研讨、开拓管理思路、激发创业灵感，通过现场参观、考察，并进行专题研讨交流，对话和经验分享，让企业管理者了解各企业的运作方式及企业文化，同学们之间相互学习借鉴，增进同窗情义，拓展企业通路，也为各区域间项目洽谈、招商引资搭建平台。
5、老师授课内容以光盘形式结业后赠给学员，以便更好领悟课程精华，同时回味人生美好的学习经历。
6、搭建交友、合作平台，建立企业家俱乐部，印制精美同学录（含班主任、所有授课老师）以便终生交流、活动同时建立创业基金会（自愿形式）以便共同发展。
四、学习安排：
学制一年，每月学习一次，每次上课2到4天（均周,六日），滚动开班，为保证课程质量本次课程限招60人。
五、学业认证：
参加全部课程学习者，颁发《工商管理总裁研修班》研修证书，
参加全部课程学习者，颁发《工商管理总裁研修班》研修证书，
六、课程体系
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课程模块
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课程目标
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课程体系与课程名称
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经营哲学
与
管理思想
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比对中西经营哲学与管理思想；掌握经营与管理 之本质；实现智慧经营与轻松管理。
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1、企业家的政治经济学
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2、易经管理哲学与中国管理现实
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3、领导艺术与企业家心理学
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4、孙子兵法与商战谋略
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5、经营创新哲学与实践操作
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6、国学思维与企业创新
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经营环境
与
战略管理
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剖析经营环境；掌握分析工具；制定务实战略；达成预期目标。
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1、企业战略转型与系统变革
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2、宏观经济走势与产业政策
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3、基于核心竞争力之战略规划与运营
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4、法律实务与企业危机管理
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5、公司治理与资本运营
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营销管理
与
营销实战
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彻悟营销之本质；摆脱恶性竞争之泥潭；掌握赢销思维与工具；持续赢得顾客与利润。
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1、营销哲学与营销战略
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2、品牌战略与企业核心竞争力
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3、渠道建设与经销商管理
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4、深度营销与客户关系经营
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5、双赢商务谈判技巧
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人力资源
与
组织管理
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透彻个体与组织行为之本质；掌握个体与行为管理之工具；提升个体积极性与主动性；打造执行高效之团队。
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1、组织行为学与组织管理
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2、人本管理——企业文化的建设
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3、人力资源管理与企业选人、育人、用人及留人
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4、高效执行力
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5、高效团队建设
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6、经理人十项能力训练
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7、品绩管理
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财务管理
与
风险控制
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掌握财管之本质；学会成本控制之技能；领悟税收策划之奥妙；规避经营法律之风险。
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1、经理人的财务管理与财务分析
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2、中国税法与税务筹划
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3、成本分析与成本控制
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4、资产管理与投资决策
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管理修炼
与
素质提升
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素质全面修炼；
能力自我提升；平衡事业生活；
完美商业人生。
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1、组织变革
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2、商务礼仪
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3、压力管理
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4、二次创业
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5、项目管理
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6、职业生涯规划
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7、价值联盟
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8、角色与本色
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更多专题讲座，将给学员带来全新感悟与体验…..
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教学服务：
1、缺课补课体系：学员因故不能正常上课，可向带班老师请假，由带班老师安排在其他班级补课。
2、专职教学服务人员：各班均配有专职带班老师，全心全意为班级教学及活动提供一站式服务，是凝聚班级友谊，促进学员沟通的催化剂。
3、授课评分体制，保证教学质量：每次上课学员都将对老师及教学组织评分，评分不合格将安排课程重修。
1、缺课补课体系：学员因故不能正常上课，可向带班老师请假，由带班老师安排在其他班级补课。
2、专职教学服务人员：各班均配有专职带班老师，全心全意为班级教学及活动提供一站式服务，是凝聚班级友谊，促进学员沟通的催化剂。
3、授课评分体制，保证教学质量：每次上课学员都将对老师及教学组织评分，评分不合格将安排课程重修。
课程费用包括
学费、杂费（报名费、资料费、联宜活动费、证书费、论坛费）。
学费、杂费（报名费、资料费、联宜活动费、证书费、论坛费）。
报名方法：
1、咨询：电话咨询 或 在线查看课程招生简章；
2、填表：学员详细填写《报名申请表》
3、审核：学校收到报名后对学员进行审核，审核通过后,向学员发出录取通知书。
1、咨询：电话咨询 或 在线查看课程招生简章；
2、填表：学员详细填写《报名申请表》
3、审核：学校收到报名后对学员进行审核，审核通过后,向学员发出录取通知书。
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咨询电话：0512-66555771 咨询QQ:1294015820更多课程了解请点击进入：https://www.ttpx.net/com/szjfl0/
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