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南京供应链管理(SCM)是什么?

  • 联 系 人:欧普特(先生) 
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  • 授课学校:欧普特供应链管理培训
  • 授课地址:南京市中山路 223号金轮峰华1107室欧普特
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机构信息

所在地区:江苏 南京市

会员级别:VIP会员5

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欧普特供应链管理培训

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南京供应链管理(SCM)是什么?一般来说,一个完整的供应链必须包括物流、业务流、信息流和资金流四个流程。这四个过程有不同的功能和循环方向。具体怎么分?小编为你解答。
南京供应链管理(SCM)是什么?
①物流。
这个过程主要是物料(商品)的流通,也是运输货物的过程。这个过程是供应商通过制造商、经销商、零售商和物流到达消费者手中的。
长期以来,企业理论一直围绕产品的实物展开,因此材料生产过程受到广泛关注。物流业的许多理论都涉及到如何在物流过程中低成本地送货。
②商业往来。
这个过程主要是交易的流通过程,即接受订单、签订合同等业务流程。这个过程是供应商和消费者之间的双向流动。
如今,商业流通形式趋于多样化:既有传统的商店销售、上门销售、邮购方式,也有通过互联网等新兴媒体购物的电子商务形式。
一般来说,是一种交易或交易过程,商品所有权通过交易转移。
③信息流。
这个过程就是商品和交易信息的传递过程,也是供应商和消费者之间的双向流动。在供应链中,它是一种虚拟形式,将需求和供应信息实时传递给不同的对象,从而形成统一的计划和实施,为最终客户提供更好的服务。
④资金流动。
这个过程就是货币流通。为了保证企业的正常运行,必须保证资金的及时回收,否则企业无法建立完善的运行机制。这个过程是消费者通过零售商、批发商、物流、制造商等指向供应商的。
M4供应链概念下的交付与实施。
训练要点。
从实践的角度来看,通过世界级供应链的思维来改进物流系统,你会发现意想不到的效率和利润率。
欧普特拥有多年的物流和供应链管理培训经验,将通过培训、互动和大量成功案例讨论,使没有经验的人迅速成长为新生力量,提高学生的专业能力;让有经验的员工快速成长为适应企业工作需要的新生力量;并快速提升有经验的员工,提供实践知识和技能,提高竞争力。
训练目标
生产主管、采购主管、材料主管、客户服务主管、ERP软件实践者、供应链管理经理、采购经理、生产计划经理、材料经理、销售支持/客户服务经理、ERP软件高级顾问等。,希望加强供应链管理流程的控制,提高准时率,降低风险和成本,以及有兴趣从事相关管理领域的人员。
训练内容。
(4)公司的经营目标和供应链策略。
四、物流管理的发展。
(3)供应链时代。
(八)企业供应链战略和物流计划。
第二,物流控制与供应链的竞争。
一、行业内企业竞争优势分析。
(4)建立企业在供应链中的领先地位。
(4)供应链的合作和外包。
客户导向的物流服务战略;
客户导向的供应链策略和理念;
供应链环境下的客户服务管理。
第一,改善物流客户服务的手段。
(8)供应链成本会计
(8)衡量物流绩效。
(8)供应链绩效测量。
四、供应链网络设计。
(4)供应链分销机构。
四.供应链发展趋势分析。
第一,供应链设计的原则、步骤和策略。
第一,供应链物流网络化设计。
设计全球供应链管理系统。
(4)指令管理和信息系统。
确定订单处理流程。
(4)订单处理。
(8)影响订单处理时间的其他因素。
第四,后勤信息系统。
(8)信息系统。
延迟策略和物流增值服务。
延迟策略的内涵和意义。
第一,物流服务创新。
一、流通加工技术和方法。
(8)优化物流服务。
(4)材料处理的合理化和标准化。
(4)提供实体配送和电子商务。
(8)供应链环境下的物理分配功能。
(4)运输方式及其特点。
(8)优化实物分配过程。
(网络时代的分销)。
(八)实现电子商务交付的手段和方法。
售后服务和仓库管理。
CRM的定义。
供应链仓储管理策略。
四、库存优化管理。
3PL和4PL如何管理?
一是物流社会化趋势。
第一,物流的社会化形式。
第三方物流概述。
(3)第三方物流。
第一,决定第三方物流需求的因素。
第三方物流和第四方物流。
四、物流成本分析。
四、物流成本控制方法。
四、物流成本控制策略。
第一,控制经济主体的物流成本。
老师介绍。
中国物流与采购联合会高级物流师和培训师,美国500强企业亚太物流总经理,三江大学商学院副教授,中国物流与采购联合会高级物流师和培训师,中国企业联合会高级供应链经理和培训师,PICC高级采购师,主持大型集团物流系统建设,擅长物流配送和配送管理,南京欧普特供应链管理学院核心讲师。
训练形式。

将课堂教学、多媒体视听、案例分析、小组讨论等形式有效结合,充分调动学生的培训热情。

 

M5供应链信息管理。
训练要点。
本文从实践的角度,让学生了解供应链管理的运作模式、绩效评估的实施模式、支持供应链管理的信息技术、供应链风险管理。
有多年的物流和供应链管理培训经验,欧普特将通过培训、互动和大量成功案例讨论,使没有从业经验的人迅速成长为一支新生力量,以提高学员的专业能力;使有从业经验的人迅速成长为一支适应企业工作需要的新生力量;使有从业经验的人迅速成长为一支新生力量;使有从业经验的人迅速成长为一支新生力量;
训练目标。
大型、中型商品流通和制造企业的生产经理、采购经理、材料经理、客户服务经理、企业资源规划软件实践者、供应链管理经理、采购经理、生产计划经理、材料经理、销售支持/客户服务经理、企业资源规划软件高级顾问等。,希望加强对供应链管理程的控制,提高准时率,降低风险和成本。
训练内容。
一是供应链管理下的企业组织设置和运营管理。
第四,分析传统企业的组织结构。
第二,企业流程重构的基本内涵。
㈢供应链管理机构。
第九,供应链执行管理系统。
从物流到供应链:为企业提供战略转型服务。
第八,供应链管理绩效评估。
㈢供应链绩效评估的特点和原则。
第一,绩效评估理论。
第二,设计供应链绩效评体系的设计。
均衡评分卡在供应链绩效评估中的应用。
乐事薯片公司绩效控制。
㈢供应链管理和信息技术。
1)信息技术在供应链管理中的应用。
第一,信息技术支持供应链管理系统。
第四,电子供应链管理。
基于网络中介的电子供应链合作模式。
例:神龙基于EDI和互联网的信息组织模式。
第八,供应链风险管理。
㈡供应链风险的含义。
第四,识别供应链的风险。
第四,供应链风险分析。
)供应链风险反应。
重建弹性供应链。
案件:海洋专用汽车制造有限公司
老师介绍。
一年来,著名跨国企业在供应链物流管理实践与运营、物流团队建设与管理、物流信息系统技术支持、VMI创新运营管理等方面有着丰富的经验,参与了江苏省车船公共定位平台的开发、物流团队建设与管理、物流信息系统技术支持、VMI创新运营管理等方面的丰富经验。是南京欧普特供应链管理学院核心高级讲师的成员。
训练形式。
将课堂教学、多媒体视听、案例分析、小组讨论等形式有效结合,充分激发学生的培训热情。

 

校区地址:南京市中山路223号金轮峰华1107

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