才智培养是否做好,会对孩子的人生造成不同的影响,苏州金色雨林才智培养怎么样呢?才智培养阶段的衔接是学习生涯最初的衔接时期,需要从心理、生理方面给予孩子更多关注。金色雨林也将从规则意识、自理能力、学习品质等方面帮助孩子更好地成长,也正因如此,备受学员及家长们的青睐。
苏州金色雨林才智培养
小学与幼儿园的学习环境完全不同,尤其是受约束的时长不同,这就对孩子的体能、专注力、思维能力等提出更高的要求,因此孩子也需要更强烈的规则意识。幼儿园更多的是集体活动,到了小学,孩子需要更多关注自己的事情,这无形中就考验了孩子的自我调节能力。
除了规则意识以外,从幼儿园过渡到小学,孩子在学习品质方面也需要面临更多的挑战,如果说幼儿园的取向是鼓励尝试,那小学则是一个结果论的环境,幼儿园需要孩子动起来,在游戏中学习并建立学习品质,小学由指向结果又指向个人。这就对孩子的学习品质产生了不一样的挑战。
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当孩子面临不同的学习形式时,自然对孩子的自理能力提出了更高的要求,苏州金色雨林才智培养课程将赋予孩子自我管理能力,帮助顺利过渡才智培养。如何来帮助孩子进行自我管理呢?在这里,有一项非常棒的工具,叫做行为契约。
订立契约一定要和孩子一起制定,明确孩子知道自己立下的是什么契约,有哪些具体内容,何时何地做什么事,内容要尽量细致,并与孩子达成共识。这里建议加入一个修改契约时间,这么一个板块。因为契约可能根据实际情况有周期性的调整。

金色雨林相信,每个孩子都具备自主学习,自信成长的能力
金色雨林创始人林薇女士和张雨青教授于1994年开始研究儿童学习能力,同年创办北京雨林学习能力研究开发中心;并于1999年,成立北京金色雨林学习能力研究中心。2014年,北京金色雨林健康科技有限公司成立。金色雨林隶属于东方加慧(北京)教育科技有限公司。长久以来,金色雨林致力于为3-12岁的儿童提供学习能力培养。 在长期的实践中金色雨林形成了一套成熟的学习能力训练体系“个性化教育方案”( Individual Educational Program, 简称 “IEP”) 。 通过测评系统,判明孩子的学习能力状况,采用针对性的学习能力训练方案,并辅以家庭教育咨询,心理素质辅导,帮助孩子提升学习能力。

自2020年起,为更好的传递以提升孩子“学习力”为核心教学理念和品牌价值,给消费者更直观的品牌认知感受,金色雨林品牌将启用“雨林学习力”这一新的logo,作为品牌直属/加盟门店的店名。“雨林学习力”中心与“金色雨林”中心均提供高品质的3-12岁儿童全面的学习能力提升训练。
教学经验:学习能力研究训练工作持续27年,核心教研团队平均拥有超过10年专业经验。
师资保障:教师来源于心理学、体育学、教育学等本科及以上专业。七大项目考试,严格筛选教师。全国教师必须通过总部培训和考核。
测评体系:根据测评结果专业解读让您认清孩子优势。
小班教学:12人为一班,保证教学精品化,优化师资力量分配。
智适应配课:根据测评结果,通过智能配课系统,为孩子定制“个性化教育案”(“IEP”),为每个孩子分配专属课题与目标。
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