第12年
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1、课程方面—专业、前沿、实际
授课部分分为：专题操作内容、方案及讨论、审核和成果、扩展或实施、户外拓展和参观感悟等环节，人力资源每个工作模块都有特有的案例剖析和操作实施环节。让学员上手掌握技能，真正会做，有一个愉快并难忘的参训体验。
专题内容：涉及各模块操作需要掌握的热点理论和操作流程。
招聘模块：“招聘实施演练”真实的面试操作流程全案，快来体验吧！
培训模块：实战课频频出彩的培训模块，本次推出新的“培训师塑造”内容。
绩效及薪酬模块：实战课程最大的亮色部分，有学员反映以往的绩效和薪酬实战课程总是“听不够”，这两块又是难点，新版实战课程延长了专题课时并且充实了实战练习的时间。
2、愉快的体验-互动、信赖
“户外拓展训练”——班级团队建设课程、人力资源职业成长平台交流活动、年终实战学员聚会活动；
还有反响热烈的：人力资源参观学习—“走进知名企业”。另外，实战学员将获得更多的职业发展、就业推荐方面的支持。
3、王牌师资
各模块由省内该模块最专的专家授课：人力资源职业规划模块；招聘培训实训模块；绩效薪酬工作模块；劳动关系模块。
咨询热线：400-0808-102 咨询QQ：1294015820
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徐州校区：鼓楼区淮海东路51号华联大厦B座706楼室、A座五楼B05室
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