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职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证,是用人单位招聘、 [查看详情]
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企业人力资源管理人员是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业 [查看详情]
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2013年春季班招生简章人力资源开发与管理方向劳动经济学专业(免试入学,有本科学历和学士学位可申请经济学硕士学位,长三角本地 [查看详情]
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一、职业前景:由于我国企业的人力资源部大多是从传统的人事部转化过来,因此掌管着人才命脉的人力资源管理者很少有接受过专门的 [查看详情]
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一、课程背景人力资源是企业的第一资源。人力资源管理是企业管理诸要素中最重要的管理。然而我们的人事工作者日常碰到最多的是人 [查看详情]
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一、职业前景当今企业竞争已逐步升级为人才的竞争,人力资源管理师已成为职场上的热门职业,自国家职业资格证书推出不久,被誉为 [查看详情]
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自古以来,人才和钱财都是任何事业滚滚前进的两个车轮。知人善用,得人心者得天下,一切管理的核心其实都是人的管理。 在某刊对 [查看详情]
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企业人力资源管理师招生简章一、职业前景当今企业竞争已逐步升级为人才的竞争,人力资源管理师已成为职场上的热门职业,自国家职 [查看详情]
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宜兴暑期人力资源培训班-人力三级培训人力资源管理是一项极为重要的工作领域,前途十分光明。不管是什么企业,不管企业规模多大 [查看详情]
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